1、銷售策略：根據公司戰略與市場目標，進行區域內市場預側，規劃，制定銷售計劃與策略，完成年度所在區域內銷售、市場目標與回款任務；2、訂單獲取：尋找與跟蹤客戶項目，進行商務談判，組織與協調研發配合，及項目管理推進，負責電力行業客戶對接，制定可行的項目攻關和招投標方案 ，保證年度銷售定單目標的完成 ；3、項目執行：通過對項目執行過程進行分析 ，掌握項目執行關鍵點，針對項目執行過程中出現的問題，充分利用公司內外部資源進行有效解決 ，有效保證客戶對項目進度的要求 ，提升項目執行管理工作的水平 ，保證年度銷售收入確認及相關工作目標的完成 ；4、客戶關系維護：負責團隊相關客戶關系管理維護 ，以及潛在客戶的開發管理工作 ，策劃組織高級別會晤、高層互訪等，在大型交流會議上闡述公司戰略價值等 ，完成部門下發的年度開發目標。任職要求：1、具有良好的油氣化工行業知識體系，了解行業政策；2、具有較強的市場營銷及商品推廣能力；3、具有較強的學習能力；4、具有較好的業務知識體系；5、具有良好的客戶導向。

金風科技是中國風電設備研發及制造行業的領軍企業和全球領先的風電整體解決方案供貨商。公司擁有自主知識產權的直驅永磁技術，代表著全球風力發電領域最具成長前景的技術路線。公司是中國最大的風電設備制造商，也是全球最大的直驅永磁風機研制企業，兩次榮獲美國麻省理工學院《科技評論》雜志評選出的“全球最具創新能力企業50強”。公司同時在深圳證券交易所 (股票代碼：002202)和香港聯合交易所(股票代碼：2208)上市。 金風科技作為中國風電行業的先驅者和推動者，短短十五年，便實現了諸多國際風電巨頭數十年才完成的技術跨越。公司擁有自主知識產權的直驅永磁技術以“發電效率高、運行成本低、可靠性能好以及并網性能優”等綜合優勢，成為新一代的風機產品，引領著全球風機制造的新潮流。 作為最早走出國門的國內風電企業，金風科技以“以本土化推進國際化”的宗旨，多年來積極推進國際化戰略。近年來，公司啟動了“人才、市場、技術產品和資本”的全球化戰略，海外拓展捷報頻傳。不僅在美洲、澳洲、歐洲等重點目標市場取得多項突破，同時在非洲、亞洲等新興市場積極布局參與國際市場競爭。截至目前，公司國際業務已遍布全球六大洲，項目分布于20個國家。公司優異的機組不僅獲得國內外客戶的青睞和認可，也為公司參與國際競爭、擴寬市場渠道奠定了良好基礎。 公司始終堅持“以人為本”，將人作為企業發展的寶貴財富。公司擁有一支具有國際視野的核心管理團隊，他們具備數十年的行業經驗并對風電事業懷有極大的熱忱和忠誠；公司高度重視引進人才，近年來有多位來自知名跨國公司的高級管理和技術人才加盟公司。截至目前，我們在全球的員工達5000人，其中本科以上學歷占員工總數的60%以上； 公司為員工提供具有競爭力的薪酬、豐厚的獎勵金，覆蓋衣食住行、健康、休假、節日禮金等多個方面的福利；提供全球化發展平臺，赴德國、美國、澳洲等分、子公司進行一年或半年的學習、交流，或海外就職；提供成長學習的機會，給員工量身設計專業知識培訓、研討會、與外籍員工互動交流的英語角；參加公司特有的“文體工程”，羽毛球、游泳、健身、生日會、電影聯展等豐富多彩的文娛活動。