崗位職責：1、全面負責所管轄校區的各項工作的開展和實施推進，日常運營及管理工作，完成校區的計劃指標和各類業績指標；2、整合資源，控制成本，保持校區業績的可持續穩定增長；3、拓展及主導本管轄新開校區的籌備工作，進行可行性的資源調配工作；4、負責本管轄各校區管理團隊的建設、優化管理。職位要求：1、 本科學歷，不限專業，能力優秀者學歷可放寬至大專；2、 五年以上工作經驗，三年以上教育行業運營管理工作經驗；3、 具備優秀的業務規劃能力、項目管理能力、團隊建設能力和危機管理能力；4、 熱愛教育事業，強烈的成就動機和目標導向意識，善于學習和自我更新能力。

上海恒企教育培訓有限公司（簡稱：恒企教育）是國內A股創業板上市公司開元教育（300338）的全資子公司。恒企教育誕生于2002年，多年來始終堅守教育本質，秉承“把經驗傳遞給有夢想的人”的使命，立足市場人才供需關系和企業對人才的能力結構要求，與時俱進開設不同專業的職業教育。經過多年的發展，恒企教育業務涵蓋了財經類職業教育、設計類職業教育、IT類職業教育、學歷輔導、職業資格培訓、產教融合、公共培訓、高端課程研發、圖書文化出版等多個領域，致力于為社會培育優質人才。目前，恒企教育已累計在全國24個省市、150多個城市開辦了近300家網點。 【福利待遇】公司提供各項豐厚的薪酬、福利政策；節假日根據國家規定放假；工作滿一年享受帶薪年假。1、工資待遇：基本工資+服務獎金+區域補貼+獎金+全勤獎+房補。2、社會保險和公積金：公司為員工購買養老、醫療、工傷、失業、生育和公積金。3、帶薪假期：公司根據法律規定提供法定假日及帶薪病假、年假、婚假、產假等。