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裝配車間主任
7-10萬 | 常州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
地址：常州武進(jìn)區(qū)武進(jìn)國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)西湖路16號臨時辦公地點：常州市武進(jìn)區(qū)西湖路1號眾創(chuàng)服務(wù)中心101室崗位職責(zé)：1、根據(jù)生產(chǎn)部門下達(dá)的生產(chǎn)計劃，制定裝配車間作業(yè)計劃，保證完成任務(wù)2、對裝配現(xiàn)場作業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)3、及時解決裝配現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題4、負(fù)責(zé)裝配車間...
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1.研發(fā)質(zhì)量流程規(guī)劃及人員管理2.負(fù)責(zé)組織制定研發(fā)體系質(zhì)量保證計劃；3.負(fù)責(zé)客觀評價項目過程和工作產(chǎn)品；4.負(fù)責(zé)組織研發(fā)過程質(zhì)量符合度審計，識別、報告不符合項，并跟蹤其解決情況；5.向研發(fā)部門、項目組、過程改進(jìn)提供過程改進(jìn)建議；6.負(fù)責(zé)研發(fā)流程建設(shè)和優(yōu)化工作；任職要求：...
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職責(zé)描述：1、新項目成本目標(biāo)的設(shè)定和協(xié)助達(dá)成2、結(jié)合對標(biāo)行業(yè)的狀況，進(jìn)行年度降成本工作的規(guī)劃和落地3、識別重大的成本改善策略，成立專門的項目組，擔(dān)任組織與協(xié)調(diào)工作4、了解行業(yè)內(nèi)主流廠家產(chǎn)品的設(shè)計方案和器件應(yīng)用，牽引新產(chǎn)品的成本目標(biāo)的設(shè)定，與產(chǎn)品的開發(fā)、設(shè)計；5、結(jié)合行業(yè)...
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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)電機(jī)控制功能軟件設(shè)計；2、負(fù)責(zé)設(shè)計軟件的驗證方案及組織實施；3、參與電液伺服和全電伺服功能軟件開發(fā)與系統(tǒng)集成4、參與產(chǎn)品控制板件生產(chǎn)過程問題跟蹤、解決；5、參與產(chǎn)品軟件平臺的優(yōu)化升級工作；任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，電力電子、自動化相關(guān)專業(yè)；2、熟悉...
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作為集團(tuán)下屬農(nóng)業(yè)公司行政總監(jiān)，負(fù)責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)擬定公司行政部門各項管理制度并督促人員執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)制定公司行政管理工作目標(biāo)、計劃，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活；3、負(fù)責(zé)組織擬訂公司和本部門層面的各類總結(jié)和工作匯報，負(fù)責(zé)起草公司下發(fā)的各項文件、文...
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研發(fā)計劃工程師
16-24萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、樣機(jī)計劃管理：產(chǎn)品未轉(zhuǎn)中試前的樣機(jī)計劃需求制定與交付，及推動樣機(jī)計劃準(zhǔn)確性提升；2、物料計劃管理：按照樣機(jī)計劃分解物料需求計劃；3、研發(fā)物料齊套管理：樣機(jī)物料齊套性確保；4、關(guān)鍵物料儲備：中試長周期物料計劃及銜接；5、研發(fā)庫存管理：研發(fā)物料有效節(jié)約和高效周...
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崗位職責(zé)1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定培訓(xùn)部工作規(guī)劃，推進(jìn)部門工作任務(wù)達(dá)成，對部門工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)；2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材編制、組織公司各種技能類業(yè)務(wù)培訓(xùn)及跟進(jìn)工作；3.構(gòu)建外部及內(nèi)部的培訓(xùn)體系，推動和組織開展不同類型的培訓(xùn)；4.完成部門目標(biāo)管理與績效考核工作。崗位要求：5.大學(xué)本...
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崗位職責(zé)：1、根據(jù)整體發(fā)展戰(zhàn)略方向，推動公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施，提高公司整體管理水平；2、完善公司人力資源管理體系，優(yōu)化人力資源管理流程，制訂并實施人力資源管理制度；3、強(qiáng)化公司人力資源預(yù)測和統(tǒng)籌工作，根據(jù)各項目經(jīng)營狀況和市場情況調(diào)整人力資源政策，完善人才梯隊...
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崗位職責(zé)：1. 牽頭確定公司經(jīng)營發(fā)展方向，制定管理/業(yè)務(wù)目標(biāo)和實施計劃措施，并組織落實；2. 牽頭公司管理體系策劃和建立，組織完成各關(guān)鍵崗位員工招聘、培養(yǎng)、任用、考核，保證人才梯隊和人才鏈可持續(xù)發(fā)展；3. 領(lǐng)導(dǎo)公司制度化建設(shè)，組織制訂和健全公司各項規(guī)章制度，積極進(jìn)行各項...
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稽核專員
7-12萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1、熟悉ISO體系流程，具有內(nèi)審員經(jīng)驗，熟練使用PDCA循環(huán)。2、有策劃及主導(dǎo)7S改善專案開展能力；3、性格開朗、活潑，抗壓能力很強(qiáng)，原則性很強(qiáng)，溝通能力很強(qiáng)。4、有制造型企業(yè)稽核工作經(jīng)驗二年以上。5、有日資企業(yè)7S管理推進(jìn)主導(dǎo)工作經(jīng)驗二年以上優(yōu)先考慮。
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焊接車間主任
7-10萬 | 常州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
地址：常州武進(jìn)區(qū)武進(jìn)國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)西湖路16號臨時辦公地點：常州市武進(jìn)區(qū)西湖路1號眾創(chuàng)服務(wù)中心101室崗位職責(zé)：1、根據(jù)生產(chǎn)計劃制定焊接車間工作計劃，保證完成任務(wù)2、嚴(yán)格執(zhí)行焊接工藝文件3、及時解決焊接現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量問題4、負(fù)責(zé)焊接車間人員、設(shè)備和5S管理，5、...
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崗位職責(zé)：1、參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運(yùn)營管理；2、建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng)，推進(jìn)公司財務(wù)、行政、人力資源的管理；3、根據(jù)公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；4、組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計劃推進(jìn)、市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；5、維持并開拓各...
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崗位職責(zé)：1、全面掌握電機(jī)械行業(yè)的技術(shù)狀態(tài)，熟悉公司生產(chǎn)設(shè)備加工狀況；2、負(fù)責(zé)新工藝設(shè)計開發(fā)（試驗方案的制定、實施、總結(jié)）、新技術(shù)研究，提高質(zhì)量和效率，保持工藝技術(shù)領(lǐng)先性；3、對現(xiàn)有產(chǎn)品生產(chǎn)工藝路線研究，優(yōu)化改進(jìn)；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、效率改進(jìn)立項，攻關(guān)；5、代表工業(yè)部處理...
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企
作為集團(tuán)下屬農(nóng)業(yè)公司行政總監(jiān)，負(fù)責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)擬定公司行政部門各項管理制度并督促人員執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)制定公司行政管理工作目標(biāo)、計劃，并組織實施，做到計劃明確，方法靈活；3、負(fù)責(zé)組織擬訂公司和本部門層面的各類總結(jié)和工作匯報，負(fù)責(zé)起草公司下發(fā)的各項文件、文...
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PIE工程師
7-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)編制自動化產(chǎn)品流程圖flow chart，裝配作業(yè)SOP及PFMEA； 2.負(fù)責(zé)設(shè)計裝配輔助治工具，提高裝配工作效率； 3.負(fù)責(zé)裝配制程改善，分析異常、追蹤和解決異常； 4.主管交付的其他工作。任職要求：1.大學(xué)統(tǒng)招本科學(xué)歷，電氣工程、自動化、機(jī)械制造...
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渠道銷售總監(jiān)
18-24萬 | 西安市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.制定和實施年度及階段性銷售計劃及費(fèi)用預(yù)算，督導(dǎo)銷售計劃的完成，2. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理培訓(xùn)，制定銷售激勵政策，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù)，3. 制定實施市場調(diào)研和市場推廣計劃，提高市場占有率，進(jìn)行渠道拓展和整合匯報，進(jìn)行過程和結(jié)果的監(jiān)督管理和目標(biāo)達(dá)成率考核，4....
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職責(zé)描述：1、對單板的全過程工藝負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)單板的電子裝聯(lián)工藝設(shè)計、防護(hù)設(shè)計、工藝文件編制、工藝審核、單板試制和驗證、單板的PFMEA工作的啟動與驗收，以及單板工藝各階段的評審；3、參與PCB的工藝審核和檢視活動，對PCBA生產(chǎn)輔料進(jìn)行技術(shù)認(rèn)證及設(shè)備評估；4、單板上用...
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工藝經(jīng)理
10-12萬 | 常州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、崗位職責(zé)：1、全面掌握電機(jī)械行業(yè)的技術(shù)狀態(tài)，熟悉公司生產(chǎn)設(shè)備加工狀況；2、負(fù)責(zé)新工藝設(shè)計開發(fā)（試驗方案的制定、實施、總結(jié)）、新技術(shù)研究，提高質(zhì)量和效率，保持工藝技術(shù)領(lǐng)先性；3、對現(xiàn)有產(chǎn)品生產(chǎn)工藝路線研究，優(yōu)化改進(jìn)；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、效率改進(jìn)立項，攻關(guān)；5、代表工業(yè)部...
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企
崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)單位日常的運(yùn)營管理，協(xié)助總經(jīng)理對單位計劃的制定及實施和檢查；2、 掌握單位的組織機(jī)構(gòu)，各部門日常操作規(guī)程以及各項規(guī)章制度的落實；3、 掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟，妥善處理各種突發(fā)性事件；4、 了解和分析單位需求，制度營銷計劃，負(fù)有拓展單位...
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軟件工程師
相同職位
16-32萬 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、軟件框架搭建與設(shè)計，及代碼編寫；2、解決開發(fā)中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難點；3、配合產(chǎn)品經(jīng)理完成軟件需求調(diào)研、整理與分析；4、協(xié)助工程管理人保證項目的質(zhì)量，并編制與項目相關(guān)的技術(shù)文檔；5、協(xié)助測試人員完成系統(tǒng)及模塊的測試；任職要求：1、本科學(xué)歷，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2...
