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職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施符合公司發(fā)展戰(zhàn)略、切實(shí)可行的品牌運(yùn)營(yíng)策略；2、負(fù)責(zé)策劃并組織實(shí)施市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)推廣，包括宣傳渠道、預(yù)算、產(chǎn)品及導(dǎo)師推廣方案；3、負(fù)責(zé)公司品牌及市場(chǎng)活動(dòng)策劃、牽頭執(zhí)行和數(shù)據(jù)分析，負(fù)責(zé)公司各類(lèi)廣告宣傳文案、視頻腳本的撰寫(xiě)；4、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司官網(wǎng)...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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職責(zé)描述：負(fù)責(zé)日常電話轉(zhuǎn)接、來(lái)訪登記及引導(dǎo)、文件物品等收發(fā)、考勤登記及檢查、會(huì)議期間服務(wù)任職要求：身高170以上，形象氣質(zhì)佳，處事靈活，熟練使用辦公設(shè)備及常用軟件工資+效益獎(jiǎng)金的收入模式，綜合年收入在6－8萬(wàn)
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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職責(zé)描述：1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略，建立和完善人力資源管理機(jī)制和體系，以支撐集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施和落地；2、負(fù)責(zé)組織制定和分解年度人力資源計(jì)劃，并確保實(shí)施及落實(shí)；3、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)集團(tuán)高端人才招聘及人才模型設(shè)計(jì)與實(shí)踐；4、負(fù)責(zé)集團(tuán)績(jī)效激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)，并確保考核實(shí)施及落地；5、...
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職責(zé)描述：1、統(tǒng)籌規(guī)劃集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略，建立和完善人力資源管理機(jī)制和體系，以支撐集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施和落地；2、負(fù)責(zé)組織制定和分解年度人力資源計(jì)劃，并確保實(shí)施及落實(shí)；3、負(fù)責(zé)組織推進(jìn)集團(tuán)高端人才招聘及人才模型設(shè)計(jì)與實(shí)踐；4、負(fù)責(zé)集團(tuán)績(jī)效激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)，并確保考核實(shí)施及落地；5、...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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園林、市政、生態(tài)工程拓展
24-48萬(wàn) | | 大專(zhuān) | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、根據(jù)拓展中心各區(qū)域年度戰(zhàn)略目標(biāo)，開(kāi)拓戰(zhàn)略城市，帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)完成PPP項(xiàng)目(主要針對(duì)園林綠化工程、景觀綠化工程、生態(tài)工程、文旅等項(xiàng)目)簽約指標(biāo)；2、承接和維護(hù)良好的市政客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，保持與客戶高層的良好溝通，持續(xù)獲得新的商業(yè)機(jī)會(huì)；3、市場(chǎng)研究和競(jìng)爭(zhēng)分析，制定合理的市場(chǎng)...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略診斷、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)診斷、管理漏洞診斷；2、 為企業(yè)規(guī)劃財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、設(shè)計(jì)稅收方案、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財(cái)務(wù)系統(tǒng)等提供財(cái)務(wù)顧問(wèn)服務(wù)；3、 幫助企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)流程和內(nèi)部控制體系設(shè)計(jì)；4、 開(kāi)展方案實(shí)施培訓(xùn)與輔導(dǎo)，并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)跟蹤監(jiān)督，鞏固優(yōu)化顧問(wèn)成...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)招聘渠道及同行業(yè)人力資源群的開(kāi)發(fā)及積累；2、負(fù)責(zé)高端人才的尋找、洽談、溝通和調(diào)查并進(jìn)一步溝通、洽談并達(dá)成合作共向；3、負(fù)責(zé)人才儲(chǔ)備庫(kù)的籌建、優(yōu)化、完善等工作；4、負(fù)責(zé)推薦人選入職后的跟進(jìn)、溝通等工作；5、負(fù)責(zé)招聘管理的優(yōu)化工作達(dá)到提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力及業(yè)績(jī)...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略診斷、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)診斷、管理漏洞診斷；2、 為企業(yè)規(guī)劃財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、設(shè)計(jì)稅收方案、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財(cái)務(wù)系統(tǒng)等提供財(cái)務(wù)顧問(wèn)服務(wù)；3、 幫助企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)流程和內(nèi)部控制體系設(shè)計(jì)；4、 開(kāi)展方案實(shí)施培訓(xùn)與輔導(dǎo)，并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行持續(xù)跟蹤監(jiān)督，鞏固優(yōu)化顧問(wèn)成...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
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崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，尋找、接洽符合條件的企業(yè)客戶，負(fù)責(zé)客戶的背景調(diào)查并向公司提交立項(xiàng)報(bào)告，負(fù)責(zé)接洽項(xiàng)目及客戶的跟進(jìn)和協(xié)調(diào)。2、了解客戶需求，進(jìn)行商務(wù)談判，合同簽訂，有效回款。3、 負(fù)責(zé)與行業(yè)協(xié)會(huì)、政府相關(guān)機(jī)構(gòu)等開(kāi)展合作，協(xié)助公司建立企業(yè)資源信息平臺(tái)，為公...
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產(chǎn)品線總裁
72-108萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)客戶端或新產(chǎn)品線的戰(zhàn)略規(guī)劃制定； 2.綜合把控產(chǎn)品功能和體驗(yàn)、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)等環(huán)節(jié)，保證產(chǎn)品的關(guān)鍵指標(biāo)的達(dá)成； 3.組織實(shí)施市場(chǎng)、客戶調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，擬訂新產(chǎn)品規(guī)劃，包括未來(lái)產(chǎn)品布局、潛力市場(chǎng)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)方向、產(chǎn)品線的延伸、新產(chǎn)品研發(fā)的總...
