在我們生活中，個人代繳社保是因為沒有單位為其繳納五險，又想要五險待遇，唯一的選擇就是社保代繳。但企業明明可以為員工繳納社保，為何還要將社保托管出去呢?為大家詳細的介紹一下企業社保托管的原因吧。
企業社保托管是什么意思?
指企業有開設社保賬戶，但是沒有專業的人員來負責為員工繳納社保，辦理員工社保報銷等，所以把社保賬戶交由專業的第三方人力資源公司進行管理。
企業為什么會托管社保呢?
企業社保托管就是面向企業單位開展的一項人事代理服務，可以為企業提供專業、高效、便捷的社會保險事務性工作。簡單來講，社保托管對企業的幫助是提高效率、規避風險、簡化流程、節省成本。
企業把社保賬戶托管給第三方人力資源服務公司辦理，可以幫助企業擺脫沉重和重復的工作，關注核心戰術行為，從而提高人力資源控制的高度和核心競爭力。
企業社保托管如何收費?
收費問題是很多人都比較關注的問題，從市場情況來講，社保托管的費用是按照企業的參保人員的數量來收取的，一般是按照每人每月多少錢的服務費用進行收取，不同平臺收費標準是不同的。
