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    臨時推薦人才合同

    添加時間:2017-11-26 23:59:50
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      經友好平等協商,_________(以下簡稱甲方)和_________(以下簡稱乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷活動以及活動中須事先明確的事達成共識,簽定本文件備忘。  1.乙方與國慶期間組織商品促銷活動,甲方負責向乙方推薦_________擔任商品宣傳和促銷工作,最終人選(以下簡稱促銷員)由乙方在甲方推薦的人員中確定。  2.促銷員應按照乙方的要求于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在乙方指定的商場工作5個工作日,每日工作8小時,上午工作時間為9時30分至12時30分,下午工作時間為13時30分至18時30分,每日12時31分至13時29分為午餐及休息時間。  3.促銷員應積極主動熱情的向消費者介紹乙方的商品,解答消費者的問題。  4.促銷員工資按日計算,每日基本工資_________元人民幣,工作態度和效果優異者將獲得獎金,獎金按日計算,最高為每日_____元人民幣,促銷員工資由乙方于_________年_________月_________日以現金形式支付,促銷員應按時受領。  5.其他事項
      (1)培訓。乙方將于_________年_________月_________日_________時_________分至_________時_________分提供產品知識及促銷技巧培訓,促銷員應按時參加;
      (2)午餐。促銷員工作期間的午餐自行解決;
      (3)安全。促銷員處于本合同約定的工作時間、工作地點時,其人身安全由乙方保障;促銷員處于本合同以外的時間、地點時,乙方無義務承擔其安全責任。  6.違約
      促銷員有違反本備忘錄約定第一至第四條的行為,其個人即喪失向乙方索取報酬的權利;乙方未能按本備忘錄約定安排促銷員的工作時間和地點,促銷員有權終止合同的履行,乙方仍應按促銷員工作的時間計算并支付工資;促銷員未按本備忘錄第六條的約定領工資,乙方將扣除促銷員工資總額的_________%。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資,則應按日加付滯納金,滯納金為促銷員工資總額的______%。  7.未盡事宜,由甲乙雙方協商解決。 甲方(蓋章):_________
    負責人(簽字):_______
    _________年____月____日乙方(蓋章):_________
    負責人(簽字):_______
    _________年____月____日
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