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    如何提前做好面試準備

    添加時間:2017-11-27 00:00:00
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    在面試時,求職者總不能什么都沒準備就開始和面試官進行交談,求職者在事前就需要準備好,那么,求職者該如何提前做好面試準備呢?  面試緊張如何解決

    1、明確目標(biāo)
    大部分的會談都是為了解決某件問題,因此目標(biāo)不外乎是找出一套雙方都能接受的折中方案。 

    2、充分準備
    提前做好面試準備為了有助于面試中的進行,事先應(yīng)收集各項相關(guān)之資料。

    3、掌握主動
    求職者應(yīng)該在會談中采取主動權(quán)。具體來說,你必須確保有充分的時間來進行溝通,確保當(dāng)事人的隱私權(quán)不受到侵犯;向當(dāng)事人解釋約談的目的,以簡短扼要的方式讓當(dāng)事者明了目前的狀況與問所在,以技巧性的問話方式旁敲側(cè)則擊,將當(dāng)事人的內(nèi)心話套出來。 

    仔細聆聽,注意當(dāng)事人說了哪些,以及故意略去了哪些,詳細觀察當(dāng)事者在傾訴心聲時的肢體語言將你所觀察到的情況告之對方,確信你已發(fā)掘出事實真相,和面試者共同擬出一可行的因應(yīng)對策。 

    4、后續(xù)跟蹤
    視情形可再做后續(xù)約談,了解面試官是否對你的看法有所改變。 面試官詢問離職原因有哪些目的

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